De functie van Senior Adviseur Handel, Industrie & Dienstverlening biedt de kansen om uw financiële expertise en passie voor de handels-, industriële en dienstverlenende sectoren in te zetten, om ondernemers te helpen hun ambities waar te maken. 

Wilt u deel uit maken van een team dat lokale bedrijven en de economische groei in de regio ondersteunt? Als Senior Adviseur Handel, Industrie & Dienstverlening speelt u een sleutelrol in het verdergaand creëren van bedrijfs-continuïteit.

Belangrijkste verantwoordelijkheden en taken:

In deze dynamische rol bent u verantwoordelijk voor:

1. Klantrelaties opbouwen en onderhouden:  Het aangaan en koesteren van langdurige relaties met klanten in de handels-, industriële en dienstverlenende sectoren, waarbij je hun financiële behoeften begrijpt en hen voorziet van passende oplossingen.
   
2. Strategisch advies: Het verstrekken van strategisch financieel advies aan klanten om hen te helpen hun bedrijfsdoelen te bereiken en groeimogelijkheden te identificeren.
   
3. Maatwerkfinanciering: Het ontwikkelen en aanbieden van op maat gemaakte financiële oplossingen die aansluiten bij de specifieke behoeften van klanten, variërend van werkkapitaalfinanciering tot investeringsleningen.
   
4. Netwerken en nieuwe kansen identificeren: Actief deelnemen aan netwerkevenementen en marktontwikkelingen volgen om nieuwe zakelijke kansen te identificeren en te benutten.
   
5. Samenwerken met interne teams: Werken in nauwe samenwerking met collega's en specialisten binnen de bank om de klanttevredenheid te vergroten en de concurrentiepositie van de Rabobank te versterken.
   

Functievereisten:
Om te excelleren in deze functie, verwachten we het volgende van jou:

1. Opleiding: Een afgeronde bachelor- of masteropleiding, bij voorkeur in financiën, economie of een aanverwant vakgebied.
   
2. Ervaring: Ruime ervaring in het adviseren van zakelijke klanten, bij voorkeur in de handels-, industriële en dienstverlenende sectoren.
   
3. Financiële kennis: Diepgaande kennis van financiële producten en diensten, evenals inzicht in marktontwikkelingen.
   
4. Communicatieve vaardigheden: Uitstekende communicatie- en relatiebeheer vaardigheden om effectief te kunnen schakelen tussen verschillende belanghebbenden.
   
5. Resultaatgerichtheid: Een bewezen staat van dienst in het behalen van commerciële doelstellingen en resultaten.
   
6. Ondernemersgeest: Een proactieve houding en het vermogen om kansen te identificeren en te benutten.
   

Wat bieden wij:
Een kans om een verschil te maken in de lokale gemeenschap en bij te dragen aan een economische groei van bedrijven. 

• Professionele groei: Mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.
• Uitstekende arbeidsvoorwaarden: Een competitief salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden.